人力资源管理与培训硕士

本专业深入研究人力资源管理和培训流程及其与组织绩效和文化的关系。您将掌握在人力资源管理和培训领域取得成功所需的专业知识和技能。 您将全面掌握和深入理解各种人力资源管理主题，包括招聘、劳资关系管理、工作场所学习和员工发展。您还将了解组织和工作场所的文化，以及可能影响人力资源管理和培训专业人员决策的更广泛的环境因素。 通过本专业的学习，您将掌握批判性地参与工作场所培训和学习理论与实践以及人力资源从业者角色的技能和知识。该课程还将培养您的实用可迁移技能，如口头和书面报告、解决问题、团队合作、自我评估以及在学习规划和管理方面的独立性。